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Diferentes perfiles de aprendizaje: Visual, Auditivo y Kinestésico (VAK)

Esquema del modelo VAK

No es fácil encontrar un método de estudio que se ajuste a lo que necesitan los alumnos en cada caso. De entrada, es importante ser consciente de que todo el mundo tiene habilidades y aptitudes diferentes; algunas personas empapelaran sus cuadernos con gráficos e ilustraciones, otras prefieren leer en voz alta, y hay estudiantes que necesitarán tener experiencias prácticas concretas para ser capaces de interiorizar el material de forma más eficaz. 

Todos hemos oído alguna vez la expresión “¡Ah, Tienes muy buena memoria visual!” o conocido a alguien que es incapaz de recordar las cosas a medida que se las dices y necesita escribirlas en una lista para acordarse de lo más importante. Todos somos diferentes y, por tanto, tenemos maneras diferentes de aprender.

No obstante, y a pesar de las diferencias, las ciencias de la educación generalmente coinciden en que hay tres categorías diferenciadas que se refieren a los principales tipos de memoria. Estos son:

  • Memoria visual
  • Memoria auditiva
  • Memoria cinestésica

Teniendo esto en cuenta, es obvio que no hay un único estilo de aprendizaje que sea adecuado para todo el mundo del mismo modo. En este artículo te explicamos en detalle los diferentes estilos de aprendizaje teniendo en cuenta el modelo VAK.

El modelo VAK

El modelo VAK divide los distintos estilos de aprendizaje en tres grandes grupos: visual, auditivo y kinestético. Las teorías que ayudaron a propagar estos tres estilos de aprendizaje no son nuevas y, de hecho, tienen su origen en los años veinte, de la mano de pedagogos como Fernald, Keller, Stillman y Montessori. Con el paso de los años, por supuesto, han evolucionado de forma significativa, se ha debatido su eficacia e implementación y ha servido también de base para otros modelos. 

Este modelo distingue la categoría visual, en la que la información se absorbe mediante la escritura, los esquemas o los dibujos. Las personas que se apoyan más en el aspecto auditivo, retienen mejor la información cuando escuchan y hablan; ya sea leyendo textos en voz alta, repitiendo lo que se les ha dicho, o simplemente escuchando la radio o podcasts. Por último, la gente kinestésica son la encarnación misma del “aprender haciendo”: Necesitan escribir la información ellos mismos o tener una experiencia “física” de la ella, ya sea tocándola, oliéndola, cogiéndola entre las manos, etc. 

Ejemplo del modelo VAK

Nico, Marta y Elisa van al nuevo centro comercial que han abierto en su ciudad. Después de pasar un par de horas ahí, deciden sentarse en un café y comentar su opinión acerca del nuevo centro comercial. Marta habla de varios de los pósteres que le han llamado la atención. Nico cuenta que le gusta mucho la música de fondo que suena a través de los altavoces. Y Elisa piensa que el aire dentro del centro comercial está muy enrarecido. 

Este ejemplo te muestra como, habiendo vivido la misma situación, cada persona la percibe de un modo distinto y particular, prestando más atención a ciertos elementos que se relacionan directamente con su modo de entender y observar la realidad. Lo mismo sucede cuando se trata del aprendizaje.

¿A qué tipo perteneces tú?

Reducir la complejidad de nuestras distintas personalidades a solamente tres categorías puede parecer limitado. Sin embargo, esto es solo una aproximación general, y hay muchas personas que prefieren combinar diferentes estilos de aprendizaje para optimizar y dar variedad a sus horas de estudio. Aunque pueda parecer un dato superfluo para algunos, para otras personas, el saber con qué categoría se identifican más puede ayudarles a encontrar una metodología de estudio que les funcione tanto en su vida académica, como profesional y personal.

Para descubrir a que método eres más receptivo, puedes probar a hacer una pequeña prueba de en torno a unas 20 preguntas sencillas conocidas como “Test VAK”. Este cuestionario te muestra cuál de tus sentidos (vista, oído o tacto) es el más dominante a la hora de percibir nueva información. 

Es interesante hacer el test para determinar cuál de estas habilidades sensoriales te resulta más útil cuando se trata de aprender. De esta forma, llegarás a conocerte mejor y te resultará más fácil encontrar un método de trabajo que se ajuste a ti. 

Estilos de trabajo según tu perfil de aprendizaje sensorial:

  • Perfil visual: utiliza colores para ordenar y resaltar la información importante en tus apuntes. Crea esquemas, gráficos, dibujos e ilustraciones para resumir la información. Cuando tomes apuntes, hazlo en frases cortas y subraya las ideas principales y las palabras clave.
  • Perfil auditivo: lee tus apuntes en voz alta; especialmente aquellos que cubran temas que tienes que memorizar. Explícale el temario a alguien para entenderlo mejor y retenerlo de manera más profunda. Estudia con música de fondo (preferiblemente sin letra).
  • Perfil kinestésico: prueba a estudiar en movimiento y en diferentes entornos. Busca ejemplos concretos o experiencias relacionados con el temario que estás estudiando. Utiliza una pizarra magnética en la que puedas mover los elementos a medida que estudias. 

¿Te apetece descubrir a qué perfil perteneces? Nuestros blogs pueden servirte de ayuda. Echa un vistazo a: ¿Eres una persona kinestésica?

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